Работа вахтовым методом: что учесть при поиске вакансий

Работа вахтовым методом: что учесть при поиске вакансий

Относительно среднего уровня зарплат в регионах России, важно иметь в виду, что это понятие может быть относительным. Есть известная пословица, которая подчеркивает этот факт: «вы едите мясо, я ем капусту — в среднем, мы едим голубцы». В связи с этим, многие люди вынуждены переучиваться или переехать в другой регион, чтобы улучшить свое материальное положение. В таких ситуациях для многих выходом становится работа вахтовым методом. В этой статье расскажем о том, на что необходимо обращать внимание при поиске вакансии.

Организация вахтовой работы

Как организовать вахтовую работу: советы для работников

Работа вахтовым методом - это особая форма трудовой деятельности, которая происходит за пределами места жительства работников. В соответствии с определением, прописанным в статье 297 Трудового кодекса, работа вахтовым методом не предполагает ежедневного возвращения работников на постоянное место жительства. Однако, это не совсем командировка, в которой рабочее место остается на постоянном месте работы. В работе вахтовым методом есть свои особенности.

Когда мы говорим об этой форме занятости, на ум сразу же приходит Норильск, Север, мороз и отдаленные работы в глубинных шахтах. Это действительно так, и нефтегазовой промышленности, работы по добыче руды, лесозаготовке и рыболовстве приходится наибольшее число вахтовых работников. Однако, это не значит, что работа вахтовым методом происходит только в суровых условиях. Она может быть также в Москве, Санкт-Петербурге и в других городах.

Работа вахтовым методом может проходить как с проживанием, так и без него. Работники, работающие на «севере», обычно получают жилье на период работы. Однако, в других местах жилье не предоставляется. В этом случае работники должны проводить время либо в гостинице, либо снимать жилье на территории города. Это может быть весьма затратно, поэтому нужно учитывать этот момент.

Также есть некоторые ограничения, которые следует учитывать. В соответствии с законодательством, работать вахтовым методом запрещено:

  • несовершеннолетним;
  • беременным женщинам и тем, у кого есть дети до трех лет;
  • людям без медицинского разрешения.

Третий пункт часто остается без внимания работниками, что в свою очередь может привести к плохим последствиям. Работа вахтовым методом более нагрузочная, чем работа на постоянном месте работы. Поэтому работники, выбирающие эту форму занятости, должны быть здоровыми и физически подготовленными. Необходимо также выбирать работодателя ответственно для того, чтобы избежать проблем.

Разновидности работы по вахтовому методу

Для тех, кто отдаёт предпочтение "рабочему туризму", есть несколько вариантов:

1. Работа за границей. Если вы являетесь востребованным специалистом, то приглашение на работу может прийти из любой страны мира. Однако, россияне чаще всего находят работу за рубежом в сфере обслуживания. Самые востребованные направления - Финляндия, Восточная и Западная Европа, а также страны Персидского залива.

2. Север. Высокие надбавки и коэффициенты к зарплате тянут каждого вахтовика к северу. Однако, не стоит забывать, что работа на севере может серьезно повредить здоровью. Не каждый специалист готов работать в таких тяжелых климатических условиях, и не все специальности востребованы в этом регионе.

3. Крупные города. Это самый популярный вариант работы, который подходит практически всем. Во-первых, вы можете найти работу в относительной близости от места своего постоянного проживания, что психологически куда более комфортно, чем переезжать на тысячи километров от дома. Во-вторых, разнообразие вахтовых вакансий в крупных городах дает возможность найти работу по любой специальности.

Москва и Санкт-Петербург - это города, где несложно найти работу по вахтовому методу, и большое количество вакансий доступно для обоих полов. Мужчинам могут предложить работу водителей (грузовиков и спецтехники), грузчиков, кладовщиков, охранников, машинистов кранов и другого промышленного оборудования, электриков, сварщиков, поваров, специалистов по строительным работам и разнорабочих. Женщинам же предлагают работу кассиров, продавцов, кладовщиц, консьержек (на эту работу рассмотрят соискателя практически любого возраста), уборщиц, нянь, сиделок или сотрудниц пищевого производства (пекарей, кондитеров). Выбор вакансий довольно широк, поэтому работу по вахтовому методу может найти любой, вне зависимости от образования и опыта работы.

Как подобрать подходящую вакансию: советы от экспертов

Когда дело касается поиска работы, не стоит торопиться: грамотный подход к выбору поможет сэкономить время и избежать неприятных сюрпризов в будущем. Это касается особенно тех, кто рассматривает вахтовые вакансии. Существует ряд критериев, которые стоит учитывать, выбирая среди предложений.

1. Денежная сторона. На первом месте следует ознакомиться с формой оплаты, установленной в трудовом договоре. Данные о заработной плате могут включать:

  • Сдельную оплату. Заработок зависит от объема выполненной работы.
  • Повременную оплату. Заработок зависит от времени, потраченного на работу, и может быть обозначен почасовыми или дневными ставками.
  • Месячный/двухнедельный оклад. Фиксированная сумма, выплачиваемая за весь оговоренный период работы.

Кроме того, также стоит уточнить порядок выплат. При этом нужно узнать, действует ли авансовая система, когда приходит заработная плата, как осуществляется премирование и есть ли система штрафных санкций.

2. Условия работы. Следует уточнить, согласованы ли график работы и возможные переработки с вашими личными обстоятельствами. Кроме того, стоит поинтересоваться предоставляется ли спецодежда на работу, как часто она заменяется, имеется ли медицинское обслуживание и что в него входит.

3. Проживание и питание. Лучшим вариантом для работы вахтой является организация с проживанием и при своевременно предоставляемым питанием. Тем не менее, необходимо уточнить, в каких условиях предоставляется жилье. Некоторые недобросовестные компании заявляют об оказании помощи с жильем, но в действительности предоставляют сложные для проживания жилые условия. Нужно быть аккуратным и предварительно ознакомиться с отзывами работников о компании в сети интернет.

Ответственно, тщательно выбрав вакансии, которые наилучшим образом соответствуют вашим условиям и потребностям, можно существенно повысить вероятность успешного трудоустройства. Так что не торопитесь, а следуйте нашим советам.

Фото: freepik.com

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *